Hoe ga je daar mee om in coronatijd nu thuiswerken de norm is en je minder zicht hebt op het functioneren? Ik hoor je denken, ‘kan ik daar niet beter even mee wachten’. Helaas, dat kun je beter niet. Ten eerste niet omdat het niet duidelijk is hoe lang thuiswerken nog de norm blijft. Daarnaast mag een werknemer van
Terug naar kantoor met testen? Deze vraag en andere vragen over het testen worden ons op dit moment veel gesteld. Het antwoord is kort en krachtig. Als werkgever kun je jouw werknemers niet verplichten om een sneltest te doen. Je hebt als werkgever de verantwoordelijkheid om te zorgen voor een veilige en gezonde werkomgeving. Door bijvoorbeeld fysiek contact te
Top 5 best gelezen blogs op onze website in 2020 1. Niet verlengen arbeidsovereenkomst zieke werknemer: bezint eer ge begint De nummer één blog is in 2020 8050 keer gelezen! Van Zandvoort Legal is trots op het resultaat. Om een aantal redenen kan het financieel erg ongunstig zijn de arbeidsovereenkomst van een zieke werknemer niet te verlengen. Ook door
Door wel te horen wat je eigenlijk niet wilt zien ontwikkel je inzicht om tot actie en resultaat te kunnen komen zowel zakelijk als privé. Het geeft ondersteuning in je denkproces om tot verandering te kunnen komen. Meer business door coaching Je wilt met je onderneming richting bepalen, een koers uitzetten en succes boeken. Maar hoe kom je tot
Gepieker dat telkens bij mij terug komt…. “Mijn naam is Bennie van Zandvoort. Advocaat en ondernemer. Aangenaam kennis te maken”. Ik geef een MKB ondernemer een hand op een van de zakelijke netwerken waarin ik me begeef. Hij kijkt me aan, stelt zich ook voor en zegt bijna meteen “ Ik hoop dat ik jullie nooit nodig heb”. Ik
Ondernemingen zijn bezig met het blussen van branden, organiseren het werk zodanig dat de continuïteit zoveel mogelijk wordt gewaarborgd. Anderen hebben moeten sluiten en zijn afhankelijk van de regelingen die de overheid in het leven heeft geroepen. Vragen We ontvangen op dit moment veel vragen over personeel, financieringen, betalingsverplichtingen, overmacht, annulering van orders en over de AVG. Onze advocaten
Aansprakelijk voor vrijwilliger De Hoge Raad heeft eind december 2017 geoordeeld dat werkgevers ook aansprakelijk kunnen zijn wanneer een vrijwilliger schade lijdt. In deze zaak ging het om een parochie die gebruik maakt van vrijwilligers voor kluswerkzaamheden. Een vrijwilliger uit het klusteam was bezig met het plaatsen van verlichting op het dak van de kerk. De vrijwilliger komt ten
Generatie X Ik heb wel 60 brieven naar advocatenkantoren gestuurd, tot wel in Zwolle. Zo graag wilde ik advocaat worden. De banen lagen toen niet voor het oprapen. De generatie X ( 1961 – 1980) groeide op in een tijd van economische crisis. Dit heeft mij gevormd. De generatie X heeft hierdoor een zelfredzame no-nonsense mentaliteit ontwikkeld. We hechten
Dynamiek familiebedrijf Het familiebedrijf heeft altijd al mijn aandacht en interesse gehad. Ik kom zelf uit een weliswaar klein familiebedrijfje en daarnaast kent de klantenkring van Van Zandvoort Legal, veel familiebedrijven. De dynamiek van een familiebedrijf vind ik boeiend en onderscheidt zich door de interactie tussen het bedrijfsbelang, de familie en de bestuurders / aandeelhouders. Ik ervaar het als
Het is belangrijk dat hierin alle juridische bepalingen zijn opgenomen. Ook moet er een goede balans zijn tussen de belangen van de leverancier en die van de distributeur. Een download van internet voldoet daar vaak niet aan. Daarom hebben we speciaal voor de maakindustrie een model-distributieovereenkomst gemaakt (in Word). Deze is met kleine wijzigingen ook voor veel andere bedrijven