7 09, 2020

2020-12-08T13:14:59+01:00Door |Arbeidsrecht, Blog, Corona crisis, Preventie tips|

Geen arbeid toch loon!

Wat was de situatie? In een recente uitspraak van de Rechtbank Oost-Brabant vordert een werknemer nakoming van zijn arbeidsovereenkomst. De werkgever heeft in de casus besloten om het loon van de werknemer niet meer uit te betalen. De werknemer is werkzaam als valkenier en verricht voor zijn werkgever werkzaamheden in een pretpark in Duitsland. De werknemer verzorgt vogelshows. Door

27 08, 2020

2020-12-08T13:15:20+01:00Door |Arbeidsrecht, Blog, Ontslag op staande voet, Ontslagrecht, Preventie tips|

Werkgevers; een extra reden om een werknemer niet op staande voet te ontslaan

Wat was er aan de hand? Een werkgever heeft zijn werknemer op staande voet ontslagen omdat hij zich schuldig zou hebben gemaakt aan diefstal/verduistering. Hij had fors meer privékilometers gereden dan contractueel toegestaan. In de leaseregeling stond echter vermeld dat bij overschrijding van het maximaal toegestane aantal kilometers, de werknemer de meerdere kilometers moet betalen. De werknemer verzoekt

18 04, 2019

2020-12-08T12:42:45+01:00Door |Preventie tips, Van Zandvoort Legal|

Ken jij het voordeel van jouw belang i.p.v. jouw standpunt?

Standpunt Dit is een mening waar ik je niet makkelijk vanaf kan brengen. Soms is zelfs sprake van een principe, een overtuiging. In een geschil of conflict spelen doorgaans tegengestelde standpunten. Geen van partijen is snel bereid zijn eigen standpunt prijs te geven of water bij de wijn te doen. Hierdoor ontstaat een oeverloze discussie waarin jij het verschil

Praktische tips, speciaal
voor MKB-ondernemers!